ORGANİZASYONEL SAĞLIK

Ne Demek?

Bir organizasyonda; stratejik planlama, iş akışları, sürekli gelişim, liderlik, çalışan deneyimi ve kurum kültürü boyutlarının, bir bütünü oluşturacak şekilde birbiri ile uyumlu ve organizasyonun yüksek performansını ve sürdürülebilirliğini destekleyici olmasıdır.