Conversații de impact pentru implicarea forței de muncă
Deși s-ar putea să interacționezi cu membrii echipei în mod regulat, unii tot îți pot părea niște străini. Cea mai bună metodă de a crea baza relațiilor profesionale e aceea de a intra în legătură cu ceilalți ca și indivizi, trecând cu vederea rolul lor în organizație. Oamenii care se pricep la conversații îi liniștesc pe ceilalți, clădesc încrederea și îmbunătățesc munca în echipă.
Ce vei învăța
Vei învăța un proces de creare a legăturii cu ceilalți prin conversații eficiente și stimulante, cu rezultate garantate. Cultivă-ți abilitatea de a pune întrebări astfel încât să poți deschide o conversație și implica interlocutorul în așa fel încât să poți învăța mai multe despre el. Folosind cele 7 chei pentru a fi un maestru în arta conversației, vei reuși să deschizi o conversație cu oricine și să-i permiți să decurgă natural și productiv.
De ce îți dorești să înveți
Liderii care fac legături cu ceilalți au relații profesionale mai puternice. Relațiile puternice duc la rezultate mai bune. Dale Carnegie a fost primul care și-a dat seama că-ți poți face prieteni și deveni influent dacă știi să conversezi așa cum trebuie. Fă legături cu ceilalți prin conversație și stăpânește arta implicării în așa fel încât să devii un lider pe care ceilalți să-și dorească să-l imite.
Cum te va ajuta
Abilitățile de conversație îmbunătățite te ajută să-i cunoști pe ceilalți într-o manieră mai firească. Atunci când faci o legătură printr-o conversație plăcută, ceilalți au încredere mai mare în tine. Prin aceste relații de încredere, tu și colegii tăi veți lucra mai ușor împreună pentru a da mai multe rezultate.
